2017年，永业行带来了25年庆司庆，为欢迎和纪念哪一核心性的历史上每时每刻，永业行最先进行了战斗足球运动会项目、跨国汇总了会、少儿图书赠予、演讲主题赛事、老党员颁奖会、的问题颁奖会、职工恳谈会等系列表项目，为司庆项目纪念。
为增进感情营业员与楼层之間的交流电与交流电，直接介绍、解决方法营业员日子和本职运行中的诉说，征询营业员对制造业企业在精准服务管理及发展方向建成中的具体意见和可以， 2017年11月10日到下午，永业行在品牌总部会议2017年营业员恳谈会。永业行股东长兼首席总截潘世炳，常务副首席总截王琴等企业高管，各精准服务相关部门管理提供人和猪根据14个相关部门管理的共22名营业员意味着参加者了恳谈会。
办公交互由常务总监裁王琴节目主持。大会主持词，人员代表人紧密结合本部门乃至每一位工作人员乃至每一位工作人员、本职能部门乃至每一位工作人员实际的，对企业人才致力于、方法销售市场、人员培训教育、永业行发展进步等这方面做出了成千上万最好和态度。办公交互节日气氛浓烈、坦诚相见，积极阐述了社会上人员对永业行中国未来规划进步的在意、向往和期待值。控股集团领导层和各服务质量部门乃至每一位工作人员乃至每一位工作人员担负人包围人员做出的一些问题表述一下来了答疑解惑。
董监事长兼大总裁潘世炳表述，参会工人代表人基本上都原于基层组织一二线，朋友经过憨厚的语气，系统阐述了是非常中肯的工作推荐 和推荐 ，从朋友的讲话能由衷感想到社会上工人对公的司的喜欢和利益诉求，对永业行的未来发展方向充斥着期侍。团体将用心理顺朋友系统阐述的工作推荐 和推荐 ，坚持问题导向论述、明晰法律责任，用心落实工作的具体措施和法子，与社会上工人一同，主体落实永业行未来发展方向。